agenturer.no

human-relation-bevegelsenMens de “klassiske” organisasjonlærene ble skapt av ingeniører, jurister og økonomer, ble Human – relation – bevegelsen ble skapt av personer med innsikt i psykologi og sosiologi på 1930 –   tallet.

I motsetning til den klassiske læren som ensidig konsentrerte seg om det tekniske og funksjonelle ved systemet, la Human-Relation-Bevegelsen hovedvekten på det sosiale systemet.

Bevegelsen markerer således overgangen fra å praktisere X-teori til Y-teori.

Human Relation Bevegelsens viktigste bidrag til moderne ledelse kan sammenfattes i følgende punkter:

Du må logge inn for å se resten av innholdet. Vennligst . Ikke medlem? Registrer deg